Соблюдение трудового законодательства в учреждениях культуры

На первом заседании президиума ФП НСО председатель Новосибирской областной общественной профсоюзной организации Людмила Германовна Зенкова рассказала о соблюдении трудового законодательства в учреждениях культуры  в 2018 году.

В 2018 году Новосибирской областной профсоюзной организацией работников культуры совместно с правовым управлением Федерации профсоюзов Новосибирской области было запланировано и проведено 7 проверок по соблюдению трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права в учреждениях культуры города Новосибирска и Новосибирской области.

Основной целью проверок было изучение состояния соблюдения трудового законодательства в отношении работников учреждений культуры и соблюдения работодателями прав профсоюзных организаций.

В ходе проверок  выявлено 35 нарушений норм трудового законодательства. По итогам проверок составлены акты. Часть нарушений были устранены работодателями непосредственно в ходе проверки. Специалистам и руководителям оказывались юридические консультации по вопросам оформления документов, соблюдения трудового законодательства и прав профсоюзных организаций.

Все работодатели с пониманием отнеслись к проводимым проверкам, оказали содействие в предоставлении необходимых документов.

В 2018 году аппаратом было дано более 350 юридических консультаций по трудовому законодательству, проводилась экспертиза коллективных договоров и локальных актов учреждений культуры. Бесплатная юридическая помощь членам профсоюза и профсоюзным организациям в сфере соблюдения трудовых прав, является составляющей мотивации профсоюзного членства.

В рамках реализации программы «Правовая компетенция работника –залог его профессиональной успешности» проведены семинары для учреждений дополнительного образования детей (школ) и библиотек города Новосибирска и Новосибирской области, общий охват участников составил около 200 человек. Выездные семинары прошли в 13 районах области по вопросам: изменений в системах оплаты труда работников государственных учреждений Новосибирской области, муниципальных учреждений; введение и применение профессиональных стандартов.

Данная работа будет продолжена в 2019 году.